常见问题

问:我申请了学生就业，但没有被选中。为什么?
答:招聘经理通常会访问学生就业资格数据库，根据时间安排、经验、专业、学术成就、资金来源和各自部门的需求来选择候选人。招聘经理可以根据求职者的招聘需求来决定是否对他们进行面试。

问:申请的截止日期是什么时候?
答:全年都接受申请。

问:我已经申请了。我的申请还有效吗?
答:所有申请在12月和5月的最后一天失效。

问:你们什么时候开始接受夏季和秋季的申请?
A:六月一日

问:你们什么时候开始接受冬季和春季的申请?
A: 1月1日。

问:为什么应用程序被禁用?
答:它们被禁用，以确保有效的注册和时间表可用性。课程安排和入学人数总是在变化。这是一种经过验证的方法，可以确保有效、最新和准确的应用程序。

问:每个招聘环节我可以申请多次吗?
答:不是。

问:我以前申请过;既然我再次申请，这是否会增加我的机会?
答:不是。这是一个竞争的过程，只要有招聘需求，候选人就会根据部门的招聘需求挑选出来。

问:如果我被雇佣为学生雇员，我可以工作多长时间?
答:在秋季和春季学期，你可以每周工作20个小时，在冬季和夏季学期，每周工作37.5小时，这取决于需要、资金和招聘主管的自由裁量权。请参阅我们的董事会政策541关于雇用学生雇员(学院助理)。

问:如果我被录用了，但我的成绩低于6个学分，GPA为2.0，我会失去学生就业资格吗?
答:如果你不再有学术资格，你的学生工作将立即终止。

问:我应该多久申请一次?
答:夏秋招聘季的申请在6月1日在网上接受。冬季/春季招聘季的申请在1月的第一天接受。

问:在招聘季节，我的工作时间有变。我如何更新现有申请的资料?
A:请将您的全名、学生证和您的新入学时间发邮件至StudentEmloyment@canyons.edu。您的资料将会更新。

问:我是在网上申请的，想提交我的简历。我该如何提交?
A:请将您的全名、学生证和简历发邮件至StudentEmloyment@canyons.edu。你的个人资料会随简历一起更新。